吴老师，重庆大学工程管理学士，CCAA注册咨询师，中国注册中级质量工程师共参与了90多家企业的诊断、培训、审核等活动，独立辅导了60多家企业通过了ISO9001/ISO14001/OHSAS18001/QC080000/TS16949认证。
林老师,湘潭大学毕业，后留校任教三年，曾任大型企业营销策划总监、培训总监。资深礼仪培训师、活动策划师、金牌主持人、国家注册司仪。擅长服务礼仪、员工激励、行动力课程, 是多家企业特聘礼仪管理顾问。曾为多个行业提供过礼仪、服务技能培训。策划过多项大型庆典、团队沟通活动，被同行誉为金牌主持人、策划能人。
刘老师，中山大学管理学学士，国家注册咨询师、实战型培训师。曾在大型台资、港资、日企任生产经理、培训经理，十多年管理实战经验。曾参与多家企业精益生产咨询。主要课程：优秀员工、优秀班组长培训、5S与目视管理、ISO9001、ISO14001、QC/IE改善手法、ESD S20.20、 IPC-A-610D等。
梁老师，资深人力资源管理专家，精通人力资源管理六大模块建立，世界500强企业HRM经历，善于分析解决各类人力资源问题。
沈老师，同济大学质量管理博士。IRCA主任注册审核员，经济师、精益生产资深专家，ISO 9001、ISO 14001、OHSAS 18001体系咨询师,ISO22000审核员。沈老师进入咨询培训行业十二年时间，共辅导咨询过300多家企业。包括多家企业的精益生产咨询。沈老师咨询风格实战实在，切切实实为企业带来新的管理思路，学员不仅学得进，更是学得会，辅导过的企业主普遍感觉自己的企业焕然一新！
刘老师，具有10年IE&精益生产推行实战工作经验,曾在大型外资企业从事沙发制造生产，台资企业从事园林工具制造方面的IE规划工作经验，并具有精益项目咨询管理方面的工作经验。丰富的IE工业工程、LP精益生产理论知识以及实战工作经验和项目推广工作经验。 能组建并扩充IE、精益团队，促进IE、LP管理技术在公司运营系统过程中所发挥的重要作用。 运用BPR/BPI重组优化企业管理流程对工厂生产运作系统作出诊断分析&即时提出解决方案。善于建立健全公司精益生产科学管理模式，形成精益企业文化，促成企业协调可持续发展。
石老师，1955生，一直在大型国企工作，一直担任质量管理工作，有独立策划精益六西格玛经验，几年中，取得了一批全国、上海六西格玛优秀项目。取得海朱兰质量研究院颁发的黑带证书，善于进行精益黑带、绿带的培训及进行项目指导工作。
胡老师，男，34岁，扬州大学文学院文秘专业毕业，先后在浙江宁波佳丰汽车配件有限公司任质检部体系管理、浙江宁波新海电气股份有限公司 品管部体系工程师/6S专员 、江苏省淮安市出入境检验检疫局所属外贸企业ISO9001咨询辅导、上海北特汽车零部件有限公司质保部质量体系工程师。
先后在浙江旭日企业管理咨询有限公司、德国莱茵中国标准化研究中心、上海协邦企业管理咨询培训中心、宁波新海电气股份有限公司、 管理浙江久盛企业管理咨询有限公司 进行QS-9000：1998/ISO9002：1994、ISO9001：2000、 ISO14001：2004、6S、ISO/TS16949：2009新版APQP/PPAP/SPC/MSA/FMEA 等学习。
胡老师有较强的写作能力，能编制修订完善体系文件及行政性管理文件；能熟练使用办公软件，有多次对员工开展管理知识培训的经历； 有丰富的各类体系建立、推行实施、检查审核、改进完善经验； 参与过多次体系的一方、二方、三方审核； 熟悉品管知识，能应用因果图，排列图等QC手法对品质异常进行原因分析与整改； 熟悉SPC，MSA，APQP，PPAP，FMEA五大工具知识及日常应用； 有大型企业6S体系建立推行稽核经验。
臺灣籍李老師，法律及管理專業背景，核心能力及興趣為對人性與人們之行為、心理之研究與掌握，歷任金融保險服務業及生產製造商貿行業高階管理工作十餘年，具有跨領域完整之管理實務經驗，十餘年假日及業餘授課經驗(內地授課經驗逾四年)，將分享及授課當作運動及休閒活動，樂此不疲，並以在人群中激發激情、散發正面積極影響力為一生職志。
學歷背景：臺灣大學法律系 法學士，臺北大學犯罪學研究所 碩士班(迄今)
任職ING安泰人壽期間開始擔任企業講師，歷練全臺灣各縣市地區超過200個營業據點之內、外勤人員教育訓練(每年演講及授課時數超過250小時)，並至中國大陸海外分公司進行人員培訓支持。
曾受邀至：臺灣國泰人壽、新光人壽、喬治亞人壽、台新銀行、台新資融、富邦銀行、馥華人力資源公司、中國熔盛重工、長青砂船舶工程有限公司、敬得科技(蘇州)有限公司、元茂科技、上正電子、高創(蘇州)電子有限公司、蘇州共成交通器材、精誠集團、巨騰集團、達鑫電腦、廣橋光電、天瀚科技、協易精機、蘇州凡甲電子、神達電腦(Mitac)、元鐙集團暨所屬昆山長運電子、昆山乙盛機械(鴻海集團公司)、中電四公司所屬協多利金屬、冠軍磁磚、蘇州佳禾食品、台耀科技、海信、惠而浦、德商裕克施樂塑膠製品有限公司、越南Forward HR company、上海濱滋商貿有限公司、昆山新里程職業介紹公司…等公司演講及培訓、輔導，授課內容涵括『共識建立』、『業務激勵』、『情緒與壓力管理』、『領導統馭』、『團隊運作』、『人際溝通』、『講師培訓』、『管理實務』、『法律常識』、『品質管制』…等範疇。
李老师自行開發並曾經擔當課程名稱如下：
• 態度決勝負，共識定團隊(六小時) →新進人員培訓；團隊激勵
• 職場ABC(十二小時) →企業一般員工；儲備幹部
• 銷售ABC(二十四小時) →銷售團隊；銷售服務相關人員及主管
• 主管ABC-MTP(十二小時) →新任主管；基層、中層主管
• 生涯規畫(六小時) →企業一般員工；儲備幹部、主管
• 創意與創新-問題分析與解決(十八小時) →一般員工；儲備幹部；各階層主管
• 人際或團隊溝通(六小時) →一般員工；儲備幹部；基層、中層主管
• 講師培訓(六小時) →新任主管；基層、中層主管；內部(儲備)講師
• 成功簡報(十二小時) →新任主管；基層、中層主管
• 時間管理(六小時) →企業全體員工
• 情緒管理(六小時) →企業全體員工
• 壓力管理(六小時) →企業全體員工
• 高效執行力(三～六小時) →基層、中層、高層主管
• 人才招募與目標選才(三小時) →人資相關主管；基層、中層、高層主管
• 業務溝通與談判(六小時) →業務人員、業務主管
• 顧問式銷售(十二小時) →業務人員、業務主管、高層主管
• 業務團隊建設與管理(六小時) →業務人員、業務主管、高層主管
• 高階管理專題─HET(十二小時) →中層、高層主管
吴老师，上海音乐学院毕业，歌唱家，擅长于司仪、礼仪培训，形象气质提升培训—全国首创白领丽人必修课。
